Secteur d’activité :
Services aux entreprises
Description :
Vakom :
VAKOM développe depuis 1989 son activité de Conseil en Ressources et Relations Humaines auprès de ses clients. VAKOM, répond aux besoins des entreprises grâce à une offre globale unique en France.
Notre ambition ? Accompagner les entreprises pour les aider à atteindre leur plein potentiel !
Comment ? Au travers de 6 activités : recrutement, formation, conseil, coaching, orientation professionnelle et la conférence.
Notre force ?
- Notre équipe de professionnels composée de plus de 80 collaborateurs tous engagés, passionnés par leur métier et partageant des valeurs fortes communes
- Nos 6 activités et nos méthodes innovantes
- Notre présence sur l’ensemble du territoire national
- Et aussi notre fort esprit d’équipe !!!
VAKOM est aussi pionnière en tant que réseau de franchises en Ressources Humaines depuis 2008.
VAKOM c’est :
- 33 ans d’expérience dont 14 ans en tant que franchiseur
- 40 implantations
- 88 collaborateurs
- 1 offre globale pour un territoire local
- 12 récompenses IREF
- 1 ruban d’argent franchiseur FFF
- 100 % Certification Qualiopi
- 1 équipe dédiée à l’animation du réseau
- 1 parcours de formation personnalisé
- 1 méthode OPR et des produits
Et 4 bonnes raisons de nous rejoindre :
- 1 concept unique et novateur
- 1 réseau vraiment convivial
- 1 méthodologie éprouvée basée sur le développement de nos propres produits
- 1 modèle économique efficace
Profil recherché :
- Un statut de cadre dirigeant/supérieur, consultant ou créateur d’entreprise
- Une expérience professionnelle de minimum 10 ans
- Une expérience en management
- Une nature dynamique, un esprit d’équipe, et des capacités d’analyse et de gestion
- Une expérience commerciale
- Un réseau relationnel professionnel
- Un désir de vous investir dans un réseau
- Et surtout une passion commune : les ressources et relations humaines
Entrepreneur dans l’âme, vous possédez une expérience de cadre dirigeant/supérieur (DG, Commercial, Marketing, DAF, RH), consultant expérimenté ou chef d’entreprise, et êtes doté d’un très bon sens commercial et de réelles capacités managériales. Vous souhaitez créer votre entreprise avec le soutien d’un partenaire reconnu sur ses domaines de compétences.
Motivé par le goût du challenge et par le sens de l’humain, vous êtes avant tout une personne de réseau désirant valoriser ses savoir-faire et savoir-être. Vous êtes intéressé à participer et à contribuer au développement de notre concept ?
Les valeurs : Audace – Plaisir – Professionnalisme – Agilité – Respect – Esprit d’équipe – Simplicité
Les soft skills : Autonomie – Enthousiasme – Communication – Motivation – Confiance – Gestion du stress – Persévérance – Relationnel – Sens du collectif – Adaptabilité – Eveilleur de solution 😉
Vous voulez travailler dans un secteur aux enjeux passionnants, économiques et d’avenir ? Comme Stéphane, Charlotte, Rémy, Olivier, Caroline, Jean-Marie, Emmanuelle… Rejoignez-nous !
Année de création :
1989
Nombre d’implantations :
40
Site web :
Critères spécifiques de sélection :
Compétences recherchées :
Non précisé
Apport minimum personnel :
60 000 €
